本书是对选择、设计与使用成就测验、能力倾向测验和特殊能力测验时所涉及的各种概念、方法和具体内容的一个简要而全面的写照。本书作者著名的心理学家艾肯博士(Lewis R．Aiken)针对在教育、临床、工业与商业、政府与军队等不同背景下开发和编制的相应测验及其实施、评分与性能评价等问题，逐步为读者提供了指导。

第一章 历史背景与专业问题

历史背景

测验分类和信息汇总

心理测验的标准、伦理与法律问题

小结

第二章 心理测量学的概念与方法

测量与统计

经典测量理论与方法学

项目反应理论

小结

第三章 测验编制、施测与计分

测验的编制

测验的施测

测验计分与解释

小结

第四章 标准化成就测验

基础知识

成套成就测验

单学科测验

商业和职业背景测验

小结

第五章 口头与操作成就测验

口头成就测验

操作测验和档案夹

小结

第六章 单项与多项能力倾向测验

单项能力倾向测验

多项能力倾向测验

能力倾向测验的效度

小结

第七章 一般心理能力测验

定义、设计与应用

个体智力测验

韦氏成人智力量表、韦氏儿童智力量表和

韦氏幼儿智力量表

韦氏成人智力量表第三版(WAIS-III)

团体智力测验

小结

第八章 认知发展与障碍的评定

婴幼儿个体发展的测量

躯体残障者的测量

神经心理测量

小结

词汇表