企业的管理水平是企业的生命线，企业内部的人力资源管理工作是企业的重中之重。本书是一部关于助理人力资源管理师认证考试的培训教材，全书分为职业道德、基础知识、职业技能三个部分，详细介绍了助理人力资源管理师认证考试中各方面的试题解析，适合参加助理人力资源管理师认证考试的考生参考。

             第一部分 职业道德

绪 论

 0.1 简要大纲

 0.2 习题汇编

0.2.1 单项选择题

0.2.2 多项选择题

第一章 职业道德与企业的发展

 1.1 简要大纲

 1.2 习题汇编

1.2.1 单项选择题

1.2.2 多项选择题

第二章 职业道德与人自身的发展

 2.1 简要大纲

 2.2 习题汇编

2.2.1 单项选择题

2.2.2 多项选择题

第三章 文明礼貌

 3.1 简要大纲

 3.2 习题汇编

3.2.1 单项选择题

3.2.2 多项选择题

第四章 爱岗敬业

 4.1 简要大纲

 4.2 习题汇编

4.2.1 单项选择题

4.2.2 多项选择题

第五章 诚实守信

 5.1 简要大纲

 5.2 习题汇编

5.2.1 单项选择题

5.2.2 多项选择题

第六章 办事公道

 6.1 简要大纲

 6.2 习题汇编

6.2.1 单项选择题

6.2.2 多项选择题

第七章 勤劳节俭

 7.1 简要大纲

 7.2 习题汇编

 7.2.1 单项选择题

 7.2.2 多项选择题

第八章 遵纪守法

 8.1 简要大纲

 8.2 习题汇编

 8.2.1 单项选择题

 8.2.2 多项选择题

第九章 团结互助

 9.1 简要大纲

 9.2 习题汇编

 9.2.1 单项选择题

 9.2.2 多项选择题

第十章 开拓创新

 10.1 简要大纲

 10.2 习题汇编

 10.2.1 单项选择题

 10.2.2 多项选择题

第十一章 职业道德修养

 11.1 简要大纲

 11.2 习题汇编

11.2.1 单项选择题

11.2.2 多项选择题

参考答案

 绪论

 第一章 职业道德与企业的发展

 第二章 职业道德与人自身的发展

 第三章 文明礼貌

 第四章 爱岗敬业

 第五章 诚实守信

 第六章 办事公道

 第七章 勤劳节俭

 第八章 遵纪守法

 第九章 团结互助

 第十章 开拓创新

 第十一章 职业道德修养

             第二部分 基础知识

第一章 劳动法

 1.1 简要大纲

 1.2 习题汇编

1.2.1 单项选择题

1.2.2 多项选择题

1.2.3 判断题

第二章 人力资源管理

 2.1 简要大纲

 2.2 习题汇编

2.2.1 单项选择题

2.2.2 多项选择题

2.2.3 判断题

第三章 劳动经济学

 3.1 简要大纲

 3.2 习题汇编

3.2.1 单项选择题

3.2.2 多项选择题

3.2.3 判断题

第四章 统计学知识

 4.1 简要大纲

 4.2 习题汇编

4.2.1 单项选择题

4.2.2 多项选择题

4.2.3 判断题

第五章 计算机知识

 5.1 简要大纲

 5.2 习题汇编

5.2.1 单项选择题

5.2.2 多项选择题

5.2.3 判断题

第六章 写作知识

 6.1 简要大纲

 6.2 习题汇编

6.2.1 单项选择题

6.2.2 多项选择题

6.2.3 判断题

参考答案

第一章 劳动法

第二章 人力资源管理

第三章 劳动经济学

第四章 统计学知识

第五章 计算机知识

第六章 写作知识

        第三部分 职业技能

第一章 人力资源规划

 1.1 工作要求

 1.2 简要大纲

 1.3 习题汇编

 1.4 参考答案

第二章、招聘与选拔

 2.1 工作要求

 2.2 简要大纲

 2.3 习题汇编

 2.4 参考答案

第三章 培训与开发

 3.1 工作要求

 3.2 简要大纲

 3.3 习题汇编

 3.4 参考答案

第四章 绩效管理

 4.1 工作要求

 4.2 简要大纲

 4.3 习题汇编

 4.4 参考答案

第五章 薪酬福利管理

 5.1 工作要求

 5.2 简要大纲

 5.3 习题汇编

 5.4 参考答案

第六章 劳动关系管理

 6.1 工作要求

 6.2 简要大纲

 6.3 习题汇编

 6.4 参考答案

附录一 模拟试卷一

附录二 模拟试卷二

参考文献