《中华人民共和国公职人员政务处分法》（以下简称《公职人员政务处分法》）是我国第一部全面系统地规范公职人员惩戒制度的国家法律。为保障政务处分依法实施、保障政务处分职责权限得以实现，《公职人员政务处分法》针对政务处分的主体、对象、种类、适用条件、程序、申诉救济和法律责任等方面进行了全面而细致的规定。
为便于广大读者学习使用《公职人员政务处分法》，结合法条内容及阅读习惯，我们全新打造了《图解公职人员政务处分法》一书。本书秉承编排科学、新颖、实用的特点，在确保法律文本准确的基础上，采用双色图解形式对条文抽丝剥茧，图文俱佳，帮助读者厘清政务处分法规条文脉络，构建政务处分法规思维框架。

中华人民共和国公职人员政务处分法
第一章 总则
第一条 立法目的与立法依据
第二条 政务处分的适用范围
第三条 政务处分与处分的主体
第四条 政务处分的原则
第五条 政务处分的规范性要求
第六条 公职人员履职保障
第二章 政务处分的种类和适用
第七条 政务处分的种类
第八条 政务处分的期间
第九条 共同违法行为
第十条 单位违法行为
第十一条 从轻、减轻政务处分
第十二条 免予、不予、减轻政务处分
第十三条 从重政务处分
第十四条 对涉刑公职人员的政务处分
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附录